琼教提〔2005〕15号 A
   
    海南省教育厅
    对省政协四届三次会议提案第0344号的答复函
   
    曾宪云委员：
    感谢您对教育的关心和支持！
    您《关于整顿充实海南基础教育师资问题的建议》的提案收悉，现答复如下：
    你在提案中对我省师资队伍的现状分析得很切合实际，并提出了很好的解决今后师资队伍建设问题的建议。
    一、近几年来，省政府重视师资队伍建设，并采取了一系列措施，对师资队伍质量的提高起了很大的作用。省政府已出台了《加快人事制度改革的意见》，海南省教育厅也出台并下发了《中小学校聘用制实施细则》、《中小学校长选拔任用与管理暂行办法的》（琼教〔2005〕10号）、《关于认真做好我省中小学校教职工定编、定岗、竞争上岗工作的通知》（琼教〔2005〕9号）等文件，另外，省政府办公厅也基本同意由省教育厅、省人事劳动保障厅、省财政厅制定印发的《海南省中小学教职工定岗分流安置办法》我厅将争取通过落实这些文件精神，全面实施教育人事制度改革，逐步优化师资队伍。
    二、自去年开始，我们在屯昌县试点推行教师竞争上岗聘用制度的工作。至今屯昌县已完成了校长竞争上岗工作，教师全员竞争上岗。今年拟扩大试点单位，再抓海口市等3—4个市县作为今年试点单位；如条件成熟拟于今年年底在全省全面铺开推行。我省教师的人事制度改革将进入一个新阶段。至于您在提案中建议的教师的分配制度改革等也将随着人事制度改革的深入而开展。
    三、基础教育的管理体制是以市县为主，教师的配备主要由市县负责。我们将指导市县根据教育事业发展的情况及时调配教师，出台优惠的政策，吸引优秀人才到本市县任教，以确保师资力量。
    感谢您关心和支持教育事业！
   
   
   
    二○○五年六月二十日
    联系人：符永笃，电话：65339349
   
   
    主题词：教育 政协 提案 答复 函
    抄送：省政府办公厅，省政协提案委办公室。
    （共印4份）